← К каталогу
DI

DIDENOK TEAM

IT TechLead

ГибридУровень не указанМосква, Россия2 ч назад
СИГНАЛ JOBRADAR75/100Нормальный сигнал актуальности
ПАСПОРТ ВАКАНСИИ

Что JobRadar наблюдает сейчас

Балл строится только на фактах из источников: свежести подтверждения, возрасте записи и происхождении вакансии. Это не гарантия найма и не оценка работодателя.

Последнее подтверждение16 мин. назад
Впервые замечена2 ч назад
Активные источники1 источник
ПроисхождениеПубличный источник
О ВАКАНСИИ

Описание вакансии

DIDENOK TEAM - коммуникационное агентство с ключевой экспертизой в селебрити-маркетинге и менеджменте, ТОП-1 рейтинга Adindex в категории influence-маркетинга.

Мы работаем как full service агентство, объединяя в себе несколько ключевых инструментов:

  • Интегрированные маркетинговые кампании и спецпроекты на стыке различных инструментов digital с участием блогеров и звёзд
  • Креативный хаб: разработка креативных концепций и любых форматов контента
  • Production: дизайн, разработка визуальной айдентики, а также производство видео любых форматов
  • PR: селебрити PR, корпоративный PR, PR брендов, а также музыкальный PR
  • Продюсерский центр: реклама у селебрити и звезд, консалтинг инфлюенсеров

Наша IT команда в поиске сильного техлида , который будет лидировать разработку внутренней CRM-системы для ведения рекламных проектов!

Наш стэк :

  • Backend: Python, Django, ⁠PostgreSQL
  • Frontend: TypeScript, React
  • DevOps: Docker Swarm
  • Процессы: ⁠Yandex Tracker, YouTrack, Confluence

Чем предстоит заниматься:

  • Управлять разработкой внутреннего продукта, где 50% времени займет управление командой, а 50% - написание кода (backend и frontend);
  • Проектировать архитектуру системы и выбирать технологии для разработки;
  • Вести команду: менторство, декомпозиция задач и контроль их реализации, проведение код-ревью;
  • Взаимодействовать с ключевыми внутренними заказчиками (рекламный отдел, бэкофис);

Что мы ожидаем от кандидата:

  • 3–5+ лет в разработке, из них 1–2 года – в роли ведущего разработчика / тимлида / старшего инженера;
  • Full-stack или сильный бэк с хорошим пониманием фронта (или наоборот, но с готовностью и компетенцией ревьюить обе части);
  • Понимание полного цикла разработки ПО – от сбора требований до релиза и поддержки;
  • Навыки работы с DevOps: CI/CD, деплой, контейнеры, окружения, базовый мониторинг;
  • Отличные коммуникативные навыки, умение выстраивать эффективную коммуникацию между разработкой и бизнес-подразделениями;

Что…

Здесь показан очищенный фрагмент описания из источника. Полные условия и актуальность вакансии проверьте на странице работодателя.

ИсточникHeadHunter / Team Lead / RU