HE
HeadHunter
Антифрод-исследователь
СИГНАЛ JOBRADAR75/100Нормальный сигнал актуальности
ПАСПОРТ ВАКАНСИИ
Что JobRadar наблюдает сейчас
Балл строится только на фактах из источников: свежести подтверждения, возрасте записи и происхождении вакансии. Это не гарантия найма и не оценка работодателя.
Последнее подтверждение20 мин. назад
Впервые замечена1 ч назад
Активные источники1 источник
ПроисхождениеПубличный источник
Описание вакансии
Чем предстоит заниматься:
Расследовать фрод-инциденты:
- Собирать и анализировать данные по инциденту (анализ логов/других технических данных пользователей);
- Определять причины и последствия инцидента;
- Реагировать и принимать оперативные меры по остановке текущего инцидента (добавление данных в антифрод механизмы, прямая блокировка/передача данных для блокировки учетных записей мошенников, эскалация информации смежным департаментам при необходимости);
- Оформлять и документировать инциденты;
- Формировать перечень рекомендаций по предотвращению повторных инцидентов (например, доработки антифрод механизмов или формирование новых).
Выявлять новые тренды и схемы мошенничества:
- Проводить контрольные мероприятия для выявления мошеннической деятельности;
- Анализировать сигналы о мошенничестве от других департаментов для выявления новых схем;
- Обновлять знания о новых методах и технологиях мошенничества;
- Мониторить эффективность антифрод алгоритмов, анализировать аномалии сработок в алгоритмах, а также их рефакторить.
Анализировать бизнес фичи на фрод риски:
- Выявлять уязвимости в бизнес-логике фичей;
- Давать качественную обратную связь и контролировать закрытие выявленных рисков.
Наши ожидания от кандидата:
- Опыт работы в сфере антифрода от 6 месяцев;
- Аналитический склад ума;
- Высшее техническое образование;
- Базовые знания статистики и теории вероятности;
- Опыт работы с SQL;
- Умение находить связи в данных, анализировать большие объемы информации;
- Знание Python будет плюсом.
Здесь показан очищенный фрагмент описания из источника. Полные условия и актуальность вакансии проверьте на странице работодателя.
ИсточникHeadHunter / Security / RU