← К каталогу
ИН

Инфраструктура ТК

Инженер по автоматизированным системам управления технологическими процессами 2 категории

ОфисУровень не указанНижний Новгород, Россия1 ч назад
Компенсацияот 112 000 RUR
СИГНАЛ JOBRADAR80/100Нормальный сигнал актуальности
ПАСПОРТ ВАКАНСИИ

Что JobRadar наблюдает сейчас

Балл строится только на фактах из источников: свежести подтверждения, возрасте записи и происхождении вакансии. Это не гарантия найма и не оценка работодателя.

Последнее подтверждение13 мин. назад
Впервые замечена1 ч назад
Активные источники1 источник
ПроисхождениеПубличный источник
О ВАКАНСИИ

Описание вакансии

Наша компания занимается разработкой и внедрением автоматизированных систем управления технологическими процессами (АСУ ТП) в различных отраслях промышленности.

Мы разрабатываем комплексные решения, включая противоаварийные системы (ПАЗ), автоматизацию технологического оборудования и интеграцию с верхними уровнями управления.

В Ваши обязанности будет входить:

  • Разработка ППО среднего и верхнего уровня АСУТП;
  • Конфигурирование и настройка промышленных сетей;
  • Участие в приемо-сдаточных испытаниях разработанного решения совместно с инженерами АСУ;
  • Подготовка документации по разделам ИО/МО/ПО совместно с проектным отделом.

Требования:

  • Высшее либо среднее техническое образование (автоматизация, электроника, электротехника);
  • Знание архитектуры построения систем автоматизации;
  • Знание и практический опыт работы с ПЛК (ЭЛАРА, Regul R500-600);
  • Знание и практический опыт работы со SCADA-системами;
  • Знание и опыт работы с промышленными протоколами;
  • Опыт работы на промышленных объектах, желательно в нефтегазовой/химической/энергетической отраслях.

Условия:

  • Конкурентная достойная заработная плата с системой оплаты труда (Оклад+надбавки+доплаты+премии)
  • Работа в стабильной компании федерального уровня с интересными проектами;
  • Оформление согласно ТК РФ, полный социальный пакет, доплата к листку нетрудоспособности до среднего;
  • ДМС со стоматологией;
  • Годовой бонус;
  • Материальная помощь сотрудникам;
  • Выплаты к отпуску в размере оклада по истечении 11 месяцев работы;
  • Возмещение работникам компании стоимости обучения в ВУЗе;
  • Премии за эффективную работу и высокие результаты;
  • Возможность личностного, профессионального и карьерного роста в стабильной и постоянно развивающейся компании;
  • Возможность построить карьеру в нефтегазовой и нефтехимической отрасли;
  • Возможность участия в региональных и федеральных мероприятиях (семинары, выставки и конференции);
  • Обучение за счет компании: курсы, тренинги, сертификационные…

Здесь показан очищенный фрагмент описания из источника. Полные условия и актуальность вакансии проверьте на странице работодателя.

ИсточникHeadHunter / Developers / RU / between1And3