Руководитель направления разработки [Лидер Модуля]

deeplay — продуктовая ИТ-компания. Мы создаём системы и решения в сфере интеллектуальных игр.

Мы ценим идейных людей, которых заряжают нестандартные задачи и профессиональные вызовы. Тех, кто видит возможности и стремится использовать их для роста и развития. Если тебе близок такой подход, будем рады видеть тебя среди наших тиммейтов!

Сейчас мы ищем Руководителя направления разработки [Лидер Модуля] , который возьмет ответственность за технологическое и инфраструктурное развитие модуля. Роль напрямую подчиняется CEO юнита и работает в плотной связке с CPO направления.

Основные цели:

• Управлять модулем как целостным объектом: отвечать за результат, сроки, ресурсы и развитие десяти команд через их руководителей.

• Принять годовые цели и обязательства CEO и превратить действующий OKR-каркас в рабочий цикл планирования, контроля и управленческих решений.

• Взять ownership инфраструктуры, DevOps и критичных legacy-инициатив: определять планы, оценки и бюджет, находить варианты ускорения и добиваться измеримого продвижения.

• Обеспечивать SLA/SLO 24/7 через наблюдаемость, дежурства, управление инцидентами и устранение системных причин сбоев.

• Управлять экономикой инфраструктуры и технологическим портфелем: делать затраты прозрачными и выбирать между стабилизацией, рефакторингом и модернизацией с учетом TCO.

Мы ожидаем:

• Опыт управления инженерным, платформенным или инфраструктурным направлением через руководителей нескольких команд от 3 лет.

• Технический бэкграунд в разработке, DevOps/SRE или инфраструктуре.

• Личную ответственность за высокодоступные production-системы и обеспечение SLA/SLO 24/7.

• Кейсы продвижения сложных инфраструктурных, рефакторинговых или legacy-программ с понятными сроками, бюджетом и измеримым результатом.

• Опыт управления через OKR или сопоставимый цикл целей, data-driven подход и умение работать с инфраструктурной экономикой.

• Готовность работать с существенным легаси, развивать лидов и регулярно приезжать к…