← К каталогу
ЛЕ

Леста Игры

Technical Project manager

УдалённоУровень не указанСанкт-Петербург, Россия7 ч назад
О ВАКАНСИИ

Описание вакансии

Мы ищем нового коллегу – Technical Project Manager , который усилит нашу команду.

Задачи, которые предстоит выполнять:

  • Ведение крупных инфраструктурных проектов и инициатив по оптимизации операционных процессов end-to-end.
  • Управление изменениями корпоративной и игровой инфраструктуры, включая облачные миграции, изменение архитектуры и другие ключевые модернизации.
  • Координация разноплановых технических команд: системных и серверных администраторов, DevOps, сетевых инженеров, специалистов по информационной безопасности, продуктовых и других команд.
  • Проработка технических решений, управление зависимостями, рисками, сроками и ресурсами.
  • Ведение Security- и Compliance-проектов, трансляция требований в технические и организационные изменения.

Мы ожидаем:

  • 5+ лет опыта в управлении техническими проектами.
  • Опыт управления ожиданиями заказчиков и ключевых стейкхолдеров.
  • Опыт координации нескольких проектов, а также нескольких инженерных команд.
  • Хорошая техническая база и понимание того, как устроены production-инфраструктура и современные IT-системы.
  • Способность самостоятельно погружаться в незнакомую техническую область.
  • Умение разговаривать с инженерами на одном языке и объяснять технические решения бизнесу.
  • Опыт принятия решений и управления рисками в условиях неопределённости.

Будет плюсом:

  • Опыт работы инженером, DevOps, Infrastructure Engineer или на проектах с выраженным техническим контекстом.
  • Участие в больших миграциях infrastructure / datacenter / hardware → cloud.
  • Работа с высоконагруженными или распределёнными production-системами.
  • Понимание специфики игровой инфраструктуры.

Что мы предлагаем:

  • Работу в аккредитованной IT-компании.
  • Расширенный полис ДМС.
  • Доплаты по больничным листам и days off.
  • Тренажёрный зал и душевые в офисе.
  • Компенсацию спорта.
  • Компенсацию питания.
  • Подарки и выплаты сотрудникам на значимые даты (первый день в компании, день рождения, свадьба, рождение…

Здесь показан очищенный фрагмент описания из источника. Полные условия и актуальность вакансии проверьте на странице работодателя.

ИсточникHeadHunter / Team Lead / RU