СБ
СБЕР
Архитектор технологических инициатив
СИГНАЛ JOBRADAR75/100Нормальный сигнал актуальности
ПАСПОРТ ВАКАНСИИ
Что JobRadar наблюдает сейчас
Балл строится только на фактах из источников: свежести подтверждения, возрасте записи и происхождении вакансии. Это не гарантия найма и не оценка работодателя.
Последнее подтверждение20 мин. назад
Впервые замечена3 ч назад
Активные источники1 источник
ПроисхождениеПубличный источник
Описание вакансии
Ищем архитектора технологических инициатив в компаниях Группы Сбер.
Вы будете прорабатывать решения по работе с данными, развивать стандарты, организовывать и проводить архитектурную экспертизу проектов дочерних компаний.
Важная часть роли - развивать процесс экспертизы, делать этапы согласования понятными, выстраивать взаимодействие экспертов и команд, повышать качество и сокращать сроки принятия решений
Обязанности
- проведение архитектурной экспертизы проектов компаний Группы, выявление рисков и отклонений от стандартов
- разработка и согласование архитектурных решений по хранению, обработке, интеграции и предоставлению данных
- разработка архитектурных стандартов и контроль их применения в компаниях Группы
- организация экспертных обсуждений и рабочих групп, фиксация решений и контроль сроков
- развитие архитектурных процессов и архитектурного репозитория SEAF, описание типовых архитектурных решений
- консультирование команд и взаимодействие с экспертами компаний Группы
- выявление и оценка технологических трендов
- подготовка материалов для Архитектурного совета и других комитетов.
Требования
- от 3 лет опыта разработки и согласования архитектурных решений, проведения архитектурной экспертизы
- знание принципов построения хранилищ, интеграции и моделирования данных, управления метаданными и качеством данных
- умение анализировать инициативы, формулировать требования и выявлять архитектурные риски
- опыт разработки стандартов, развития архитектурных процессов и ведения архитектурного репозитория.
- умение организовывать обсуждения, договариваться с экспертами и добиваться согласованных решений
- навыки подготовки и защиты архитектурных материалов, умение понятно объяснять решения бизнесу и техническим командам
- понимание технологических тенденций в области данных и возможностей их применения.
Будет плюсом
- опыт работы с архитектурой данных в крупной организации или группе компаний
- практический опыт внедрения платформ данных…
Здесь показан очищенный фрагмент описания из источника. Полные условия и актуальность вакансии проверьте на странице работодателя.
ИсточникHeadHunter / Team Lead / RU