← К каталогу
ОС

ОсОО СК «Нурзаман»

Системный администратор

ГибридУровень не указанБишкек, Кыргызстан2 ч назад
СИГНАЛ JOBRADAR75/100Нормальный сигнал актуальности
ПАСПОРТ ВАКАНСИИ

Что JobRadar наблюдает сейчас

Балл строится только на фактах из источников: свежести подтверждения, возрасте записи и происхождении вакансии. Это не гарантия найма и не оценка работодателя.

Последнее подтверждение16 мин. назад
Впервые замечена1 ч назад
Активные источники1 источник
ПроисхождениеПубличный источник
О ВАКАНСИИ

Описание вакансии

ОсОО «Нурзаман» — крупная строительная компания, реализует объекты жилого и коммерческого строительства. Гордится высокими стандартами качества и надежностью в выполнении работ!

В связи с расширением компании ищем квалифицированного системного администратора.

Обязанности:

  • Обеспечение бесперебойной работы системы видеонаблюдения на объектах компании.
  • Администрирование камер, видеорегистраторов, архива записей и удалённого доступа.
  • Настройка и обслуживание системы Face ID для идентификации сотрудников и учёта рабочего времени.
  • Настройка и сопровождение систем контроля и управления доступом (СКУД).
  • Диагностика и устранение технических неисправностей.
  • Контроль состояния сетевого оборудования, локальной сети и подключённых устройств.
  • Техническое обслуживание компьютеров и офисного оборудования.
  • Взаимодействие с подрядчиками и поставщиками оборудования при необходимости.
  • Ведение технической документации и контроль работоспособности оборудования на объектах компании.

Требования:

  • Опыт работы системным администратором или техническим специалистом.
  • Практический опыт работы с системами видеонаблюдения и СКУД.
  • Навыки настройки сетевого оборудования и диагностики неисправностей.
  • Опыт настройки Face ID или биометрических систем контроля доступа будет преимуществом.
  • Ответственность, самостоятельность и оперативность в решении технических вопросов.

Условия:

  • Трудоустройство согласно ТК КР;
  • Возможность профессионального роста, обучения, реализации проектов, получения опыта в активно развивающейся современной строительной отрасли;
  • Достойное вознаграждение. Уровень вознаграждения - устанавливается исходя из конкретного опыта претендента и его профессиональных навыков;
  • Регулярные корпоративы и тимбилдинги;
  • На собеседование приглашаются лучшие претенденты, соответствующие указанным требованиям.

Здесь показан очищенный фрагмент описания из источника. Полные условия и актуальность вакансии проверьте на странице работодателя.

ИсточникHeadHunter / IT / KG