← К каталогу
OK

Okko

Руководитель группы разработки ИИ-ассистента (Python)

УдалённоУровень не указанМосква, Россия3 ч назад
СИГНАЛ JOBRADAR75/100Нормальный сигнал актуальности
ПАСПОРТ ВАКАНСИИ

Что JobRadar наблюдает сейчас

Балл строится только на фактах из источников: свежести подтверждения, возрасте записи и происхождении вакансии. Это не гарантия найма и не оценка работодателя.

Последнее подтверждение4 мин. назад
Впервые замечена3 ч назад
Активные источники1 источник
ПроисхождениеПубличный источник
О ВАКАНСИИ

Описание вакансии

Okko — онлайн-кинотеатр, где технологии персонализации помогают пользователям находить интересный контент: от рекомендаций на главной странице до умного поиска фильмов, сериалов и спортивных событий.

Мы запустили новое направление — разработку ИИ-ассистента на базе больших языковых моделей, который открывает пользователям новый способ взаимодействия с контентом и сервисами Okko. Сейчас мы активно развиваем продукт, расширяем его возможности и создаём технологическую основу для новых сценариев.

Мы ищем руководителя разработки в команду, которая занимается созданием ИИ-агентов и развитием платформы для их работы. Направление активно развивается, поэтому у нового руководителя будет возможность существенно влиять на архитектуру, инженерные подходы и развитие продукта.

Чем предстоит заниматься:

Мы развиваем ИИ-ассистента как часть пользовательского опыта Okko. Здесь важно не только запускать новые сценарии, но и формировать инженерные подходы, которые позволят команде быстрее и надёжнее развивать продукт.

  • Руководить командой: организовывать разработку, декомпозировать задачи, планировать работу и обеспечивать предсказуемую поставку результатов;
  • Развивать ИИ-ассистента: проектировать агентов, сценарии их взаимодействия и интеграции с сервисами экосистемы Сбера;
  • Повышать надёжность и качество агентных сценариев, развивать тестирование, мониторинг и диагностику;
  • Принимать ключевые технические решения, участвовать в проектировании сложных компонентов и code review;
  • Системно работать с техническим долгом, улучшать качество кодовой базы и инженерные практики;
  • Заниматься развитием инженеров, участвовать в найме и взаимодействовать с продуктовыми, ML- и смежными инженерными командами.

Что для нас важно:

Мы ищем опытного руководителя команды с сильной инженерной экспертизой, который способен самостоятельно управлять командой, выстраивать инженерные процессы и отвечать за результат разработки, сохраняя высокую техническую планку.

  • Опыт руководства…

Здесь показан очищенный фрагмент описания из источника. Полные условия и актуальность вакансии проверьте на странице работодателя.

ИсточникHeadHunter / Team Lead / RU