СО
СОГАЗ
DevOps-инженер
СИГНАЛ JOBRADAR75/100Нормальный сигнал актуальности
ПАСПОРТ ВАКАНСИИ
Что JobRadar наблюдает сейчас
Балл строится только на фактах из источников: свежести подтверждения, возрасте записи и происхождении вакансии. Это не гарантия найма и не оценка работодателя.
Последнее подтверждение25 мин. назад
Впервые замечена1 ч назад
Активные источники1 источник
ПроисхождениеПубличный источник
Описание вакансии
Обязанности:
- Настройка и обслуживание процессов непрерывной интеграции и поставки (CI/CD) в Gitlab CI;
- Автоматизация сборки, тестирования и деплоя приложений;
- Управление инфраструктурой как код (IaC);
- Развертывание и администрирование платформ k8s и OKD, настройка helm чартов для приложения, создание образов и оптимизация;
- Организация централизованного сбора и анализа логов, помощь в настройке систем мониторинга и алертинга;
- Участие в инцидент-менеджменте и проведение анализа причин сбоев;
- Работа над повышением отказоустойчивости и производительности системы;
- Тесная работа с командами разработки для улучшения процессов;
Требования:
- Опыт коммерческой работы на позиции DevOps/SRE инженера от 2-3 лет;
- Глубокое понимание Linus/Unix систем;
- Уверенное владение Bash;
- Понимание Python или Go для написания скриптов;
- Практический опыт создания любых pipelines в Gitlab CI;
- Практический опыт работы с k8s или OKD, понимание виртуализации и контейнеризации;
- Опыт настройки мониторинга/алертинга и логирования;
Будет плюсом
- Опыт администрирования баз данных;
- Знание принципов SRE и опыт тонкой настройки высоконагруженных систем;
Условия:
- Оформление полностью в соответствии с ТК РФ, включая оплачиваемый отпуск 29 календарных дней (плюс 1 день отпуска);
- ДМС в лучших клиниках города, страхование жизни и страхование от несчастных случаев и болезней + ДМС родственников с 75% скидкой;
- Премиальные условия на всю продуктовую линейку группы компаний «СОГАЗ» для работников и их близких родственников (ОСАГО, каско, имущество, жизнь);
- Социальный пакет и специальные предложения по страхованию, кредитованию и другие программы от наших партнеров;
- Профессиональное развитие: курсы, тренинги, корпоративная библиотека;
- Заботу компании о детях сотрудников: подарки на Новый год и скидки в детские лагеря.
Здесь показан очищенный фрагмент описания из источника. Полные условия и актуальность вакансии проверьте на странице работодателя.
ИсточникHeadHunter / DevOps / RU