← К каталогу
КО

Концерн ВКО Алмаз - Антей

Руководитель направления по сопровождению систем на платформе 1С

ОфисУровень не указанМосква, Россия6 ч назад
СИГНАЛ JOBRADAR75/100Нормальный сигнал актуальности
ПАСПОРТ ВАКАНСИИ

Что JobRadar наблюдает сейчас

Балл строится только на фактах из источников: свежести подтверждения, возрасте записи и происхождении вакансии. Это не гарантия найма и не оценка работодателя.

Последнее подтверждение15 мин. назад
Впервые замечена6 ч назад
Активные источники1 источник
ПроисхождениеПубличный источник
О ВАКАНСИИ

Описание вакансии

Концерн воздушно космической обороны «Алмаз – Антей» — крупный холдинг оборонно-промышленного комплекса, лидер сегмента систем воздушно космической обороны в Российской Федерации.

Обязанности:

  • Администрирование кластера серверов 1С: настройка, мониторинг, тюнинг. Обновление платформы и конфигураций (типовых, нетиповых). контроль работоспособности ИС, управление лицензиями 1С
  • Диагностика и устранение блокировок в БД (MS SQL / PostgreSQL)
  • Анализ и оптимизация запросов, индексов, планов выполнения
  • Траблшутинг проблем быстродействия: логирование, профилирование, технический аудит
  • Контроль резервного копирования и тестирование восстановления данных
  • Настройка и сопровождение синхронизации между системами на 1С
  • Интеграция с внешними ИС: API, HTTP-сервисы, веб-сервисы, COM-соединения. Мониторинг ошибок обмена, устранение сбоев интеграции
  • Работа в тикет-системе (1С:Итилиум): контроль SLA, закрытие критических обращений

Требования:

  • От 2 лет практической работы в экосистеме 1С: Предприятие 8.3 (разработка, администрирование, поддержка)
  • Опыт эксплуатация высоко нагруженных ИС на 1С (от 100 пользователей, отказоустойчивая архитектура)
  • Опыт работы сопровождения типовых конфигураций: 1C:ERP, ЗУП, Бухгалтерия
  • Владение СУБД: MS SQL / PostgreSQL, HTTP/REST, XML/JSON, Zabbix
  • Опыт работы по ITIL/ITSM
  • Умение работать с тикет-системами 1С:Итилиум
  • Ведение договоров на сопровождение

Мы предлагаем:

  • Оформление согласно ТК РФ;
  • Ежеквартальную и годовую премии по результатам работы;
  • ДМС;
  • Материальную помощь в сложных жизненных ситуациях;
  • Надбавки за ученую степень;
  • Режим работы с 09:00 до 18:00 и рабочую неделю 5/2, в пятницу сокращенный рабочий день на 1,5 часа;
  • Обучение на курсах повышения квалификации, оплачиваемых Концерном;
  • Спортивные секции: волейбол, футбол, баскетбол, настольный теннис, хоккей, йога;
  • Спортивные и развлекательные мероприятия для работников и их детей;
  • Корпоративный транспорт (от/до ст. м…

Здесь показан очищенный фрагмент описания из источника. Полные условия и актуальность вакансии проверьте на странице работодателя.

ИсточникHeadHunter / Developers / RU / between1And3