← К каталогу
ЗА

Завод Промышленной Электроники и Спецтехники Ангстрем

Директор по разработке электротехнической продукции в Ярославль

ОфисУровень не указанМосква, Россия8 ч назад
Компенсацияот 400 000 RUR
СИГНАЛ JOBRADAR80/100Нормальный сигнал актуальности
ПАСПОРТ ВАКАНСИИ

Что JobRadar наблюдает сейчас

Балл строится только на фактах из источников: свежести подтверждения, возрасте записи и происхождении вакансии. Это не гарантия найма и не оценка работодателя.

Последнее подтверждение17 мин. назад
Впервые замечена8 ч назад
Активные источники1 источник
ПроисхождениеПубличный источник
О ВАКАНСИИ

Описание вакансии

"Завод промышленной электроники и спецтехники "Ангстрем" - российское предприятие в Ярославле – разработчик и производитель оборудования и спецтехники для энергетики, нефтегазовой промышленности, металлургии, строительства и городской среды.

Некоторые наши направления:

  • электротехнические лаборатории и оборудование для отыскания повреждений высоковольтного кабеля
  • системы автоинформирования пассажиров на городском транспорте
  • лаборатории испытания средств индивидуальной защиты энергетиков

Продукция под брендом "Ангстрем" известна в энергетической отрасли более 30 лет.

Среди клиентов завода : ПАО «Россети», ПАО «РусГидро», «Норникель», ПАО «Северсталь», ПАО «Газпром», ПАО «НК „Роснефть“ , «Лукоил», «Сибур Холдинг», ОАО «РЖД», аэропорты, метрополитены.

С каждым годом " Завод Ангстрем" уверенно движется вперед. У нас есть чёткое понимание будущего предприятия: мы строим еще одну производственную площадку, увеличиваем штат имеющихся должностей, а также вводим новые должности и отделы.

Сейчас мы собираем полноценный отдел разработки как единую инженерную платформу для всех продуктовых линеек и ищем человека, который его возглавит. Это не поддержка существующих изделий, а построение системы, в которой новая разработка выходит в серию по заранее названному сроку и бюджету.

Что нужно будет делать:

  • Возглавить и достроить отдел разработки: архитекторы (тимлиды), электроника, встраиваемое ПО, конструкторский отдел, лаборатория испытаний, метрология и сертификация, сопровождение серии. Рост с текущего ядра около 40 человек до целевой численности порядка 100 человек.
  • Внедрить сквозной процесс НИОКР по гейтам: бизнес-кейс → ТЗ с зафиксированным бюджетом → эскизный проект → техпроект и опытный образец → предварительные испытания → сертификация → установочная серия → передача в серию. С правом остановить проект на любом гейте.
  • Отвечать за срок, бюджет и целевую себестоимость изделий. Планирование в инженерных часах, управляемый резерв, контроль изменений…

Здесь показан очищенный фрагмент описания из источника. Полные условия и актуальность вакансии проверьте на странице работодателя.

ИсточникHeadHunter / Team Lead / RU